Управление персоналом

Я стою 1000000$. Психология персонального бренда. Как стать VIP

Эта книга для тех, кому надоело быть безликим винтиком и за гроши горбатиться на дядю, кто хочет стать творцом и руководителем собственной жизни, получать достойные деньги за труд и сделать блестящую...

Подробнее

Эффективная система оплаты труда. Разработка и внедрение

Описаны все этапы разработки системы монетарной мотивации персонала - от подготовки проекта до его внедрения в деятельность организации. Подробно охарактеризованы стадии организационного развития:...

Подробнее

Энциклопедия кадрового дела

"Энциклопедия кадрового дела" предназначена для работодателей, сотрудников кадровых служб и специалистов, ответственных за документальное оформление отношений с персоналом. Подчас нарушения...

Подробнее

Экспресс-диагностика персонала Соломин И.Л.

Книга посвящена практике профессионального консультирования и ориентирована на психологов, консультантов, преподавателей, студентов, руководителей и специалистов служб занятости и кадровых служб. В...

Подробнее

Управление персоналом. Руководитель и HR-специалист Е. А. Закаблуцкая

Книга дает читателю возможность посмотреть на эффективность управления персоналом с трех сторон и выйти за рамки шаблонного реагирования, рассмотреть ошибки в развитии организации и проанализировать...

Подробнее

Управление персоналом. Оптимизация командной работы. Реинжиниринговая технология. Практикум

Практикум является методическим средством для формирования навыка оптимизации результативности персонала. В нем содержатся материалы, дополняющие положения одноименного Пособия, и 16 заданий,...

Подробнее

Управление персоналом

Сегодня, когда едва ли не все корпорации обладают доступом к одним и тем же технологиям, невозможно отрицать то, что успех организации создается ее квалифицированными кадрами и грамотным управлением...

Подробнее

Тренинг профессиональных продаж

Книга бизнес-консультанта, кандидата психологических наук С.Ребрика содержит базисные принципы и рекомендации по профессиональной организации процесса продаж. В ней отражены `Золотые стандарты`...

Подробнее

Техники успешного рекрутмента

В книге в структурированной и удобной для практического использования форме описана технология поиска и подбора персонала, успешно используемая в работе лидером российского рынка рекрутмента ...

Подробнее

Социально-психологическая оценка персонала

Рассмотрены методики проведения, обработки, последующего анализа и представления результатов социально-психологической оценки персонала современных организаций (фирм). Теоретический материал...

Подробнее

Система вознаграждений и методы стимулирования персонала

Продуманная система вознаграждения и мотивации персонала - важнейшее условие успешной работы любой компании. Именно поэтому эта книга выдержала 8 изданий на языке оригинала. В ней тщательно изучены...

Подробнее

Руководство персоналом. Практикум (+ CD-ROM)

Практикум и прилагаемый к книге компакт-диск с тестами являются дополнением к учебнику автора "Руководство персоналом". Цель книги - закрепить и углубить теоретические знания в области управления...

Подробнее

Руководство для высшего управленческого персонала в ХХI веке (комплект из 4 книг)

Предлагаемое издание, впервые опубликованное в 4-х томах, адаптировано к современным нуждам российских руководителей предприятий, муниципалитетов, субъектов федераций и федеральных органов власти. В...

Подробнее

Руководителю об обучении персонала. Дизайн посттренинга

Эта книга поможет любому руководителю организовать систему эффективного обучения сотрудников и получить отдачу от инвестиций в это обучение. Сегодня большинство компаний, признавая необходимость...

Подробнее

Руководитель и персонал. Технология взаимодействия

В практическом и учебном пособии с исчерпывающей полнотой раскрыты: общие принципы построения эффективной системы управления персоналом организации любой формы собственности; кадровая политика;...

Подробнее

Разработка показателей эффективности подразделений, отделов, персонала. Пошаговая инструкция

Книга призвана помочь руководителям предприятий классифицировать деятельность сотрудников и подразделений и оценить эффективность их работы относительно конечного результата. Авторы предлагают...

Подробнее

Работа с высшим административным персоналом в США и других зарубежных странах

Рассматривается опыт США и других зарубежных стран в области работы с высшими административными кадрами, занятыми в государственных органах исполнительной власти. Основное внимание уделено службе...

Подробнее

Работа без конфликтов. Тактика успешного сотрудничества

В последние годы издано большое количество книг как учебного, так и научно-популярного плана, объясняющих, как грамотно управлять персоналом, в том числе и руководить без конфликтов. Однако...

Подробнее

Психология эффективного стратегического управления персоналом

Рассматриваются все основные факторы, влияющие на систему управления людьми в организации, а также интегратнвдый и системный подходы. Акцентируется внимание на теориях психоанализа, групп-анализа....

Подробнее

Психологические феномены поведения персонала в группах и организациях. В 2 томах. Том 2

В книге сделана попытка раскрыть суть психологических феноменов, объясняющих наше социальное поведение и деятельность в группах и организациях. Во втором томе рассматриваются психологические...

Подробнее

Психологические феномены поведения персонала в группах и организациях. В 2 томах. Том 1

В книге сделана попытка раскрыть суть психологических феноменов, объясняющих наше социальное поведение и деятельность в группах и организациях. В первом томе обсуждаются такие вопросы, как:...

Подробнее

Психодиагностика персонала. Методики и тесты. В 2 томах. Том 1

Человек со всеми его качествами - важнейший элемент диагностической модели управления персоналом. Под личностью в контексте управления персоналом имеется в виду характерный способ мышления и...

Подробнее

Принцип морковки. Новейшая тенденция в системе мотивации сотрудников

Основываясь на исследовании практики поощрения сотрудников в таких известных и преуспевающих компаниях, как Disney, DHL, KPMG и Pepsi Bottling Group, авторы этой книги демонстрируют, как...

Подробнее

Признавать и ценить различия

Один из авторов сборника сравнивает персонал компании с горючим, которое обеспечивает ее работу. Но что будет, если изменить состав горючего? Машина не обязательно побежит резвее, а может быть, и...

Подробнее

Оценка персонала. Четкий алгоритм действий и качественные практические решения

Высокопрофессиональные сотрудники, способные к развитию, - залог успеха любой компании. Как выявить таланты, какие инструменты лучше использовать? Как не ошибиться в выборе сотрудника, не допустить...

Подробнее

Оценка персонала. Как управлять человеческим капиталом, чтобы реализовать стратегию

В новых экономических условиях Новой Экономики трудовые ресурсы организации должны стать ее стратегическим партнером. Современные фирмы уделяют все больше внимания вопросам управления человеческим...

Подробнее

Основы управления персоналом

Учебное пособие Основы управления персоналом содержит основные термины и определения, концептуальные схемы и таблицы, методические положения, формулы и принципы, освещает методы работы с персоналом,...

Подробнее

Организационное поведение в структурно-логических схемах

Рассмотрены: взаимосвязь организационного поведения с другими науками; факторы, влияющие на поведение персонала на предприятиях любых форм собственности; теория личности; индивидуальное поведение...

Подробнее

Оплата труда. Практическое руководство по построению оптимальной системы оплаты труда и вознаграждения персонала

В данной книге представлена информация о ключевых теориях и лучших практических методах вознаграждения персонала. Новые исследования стратегий управления вознаграждением в таких ведущих организациях,...

Подробнее

Обязательный курс профессионала кадровой работы Г. В. Погодина

Книга, адресованная прежде всего начинающим HR-специалистам, поможет: наладить кадровое делопроизводство в организации, разработать документы по работе с персоналом, организовать эффективный подбор...

Подробнее

Новые тесты для отбора персонала

Психологическая диагностика не сводится к одному тестированию, это понятие намного шире. Оценивать кандидата на имеющуюся вакансию начинают уже с того момента, когда он договаривается по телефону о...

Подробнее

Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда

В предлагаемом издании представлены закрытая и открытая системы оплаты труда на примере двух условных предприятий, производящих работы и услуги (в том числе интеллектуальные), а также выпускающих...

Подробнее

Мотивация на 100%. А где же у него кнопка.

В своей новой книге директор по персоналу компании Johnson & Johnson Светлана Иванова рассказывает о подходах к повышению эффективности работы наиболее важного ресурса компании - ее сотрудников. В...

Подробнее

Книга директора по персоналу. Практические рекомендации

Каким должен быть успешный директор по персоналу? Какими знаниями и навыками должен владеть? Что для компании и бизнеса может сделать грамотный и хорошо подготовленный персональщик? Изменяется мир...

Подробнее

Кандидат, новичок, сотрудник. Инструменты управления персоналом, которые реально работают на практике

В управлении человеческим ресурсом главное - правильно выстроить весь процесс от выбора оптимальных кандидатов до эффективного использования и развития уже работающих сотрудников. Любое выпавшее...

Подробнее

Как привлечь гостей в ресторан. Альпина Бизнес Букс

О чем эта книга В этой книге ее авторы - шеф-повар и управляющий рестораном, делятся своим опытом в управлении заведением и рассказывают о том, как повысить его прибыльность. Как составить...

Подробнее

Как найти идеального сотрудника

Вашей организации нужны квалифицированные сотрудники? Вы занимаетесь подбором персонала для развивающейся компании? Вас интересуют практические методы и приемы оценки соискателей? Тогда эта книга -...

Подробнее

Искусство подбора персонала: Как оценить человека за час (MUST READ)

Существует множество подходов к подбору и оценке персонала, и автор, признанный эксперт в области подбора кадров, партнер и руководитель Лаборатории Управленческих Технологий SRC, рассматривает...

Подробнее

Инновации. Как определять тенденции и извлекать выгоду

Знаете ли вы, как культивировать инновации на персональном, групповом и организационном уровнях одновременно? Успех в сфере инноваций требует профессиональных знаний относительно того, как выявлять,...

Подробнее

Грейдинг. Технология построения системы управление персоналом

В предлагаемой вниманию читателей книге автор рассматривает системный подход к кадровым технологиям (грейдингу, оценке результативности, аттестации), который основан на измерении и описании...

Подробнее

Гемба кайдзен.Путь к снижению затрат и повышению качества

Цитата Успешное внедрение кайдзен предполагает ориентацию организации на то, чтобы содействовать его продвижению, назначать своих наилучших представителей для управления процессом совершенствования,...

Подробнее

Все о работе директора по кадрам. Лучшие кадровые решения

Сегодня персонал является важнейшим стратегическим фактором, определяющим будущее компании. В настоящем издании изложены все основные аспекты работы по управлению персоналом: привлечение и оценка...

Подробнее

Внутренняя сила лидера: Коучинг как метод управления персоналом. Уитмор Дж. Альпина Паблишер

начальника всего две задачи: добиться выполнения работы и способствовать развитию подчиненных. О чем книга Успешность лидера во многом зависит от того, какого уровня он сам сумел достичь в личностном...

Подробнее

Бизнес-персонал. В стае только хищники (матерые размышления)

Эта книга про бизнес в России. "Удачливых бизнесменов не выбирают. Они оказываются таковыми по правилам волчьей стаи. Стае выгодно, чтобы лидер был сильным, и он должен доказать, что волчьей...

Подробнее

Аудит и контроллинг персонала

Подробно рассмотрены аудит персонала, управленческий аудит, методология аудита персонала и практическая работа аудитора в этой сфере деятельности. Особое внимание уделено контроллингу системы...

Подробнее

Авенир - трудовое право и управление персоналом в России

Настоящий справочник Авенир - трудовое право и управление персоналом в России представляет собой новое и существенно переработанное издание книги, первоначально опубликованной под названием Авенир -...

Подробнее

IBM. Управление в самой преуспевающей корпорации мира Дэвид Мерсер

Книга подробно освещает систему управления ИБМ - крупнейшей в мире компании, "визитной карточкой" которой в последнее время стали персональные компьютеры. ИБМ - это деятельность 400 000 работников,...

Подробнее

Assessment Center для руководителей. Опыт реализации в российской компании, упражнения, кейсы

Эта книга - результат целенаправленного осмысления опыта создания и внедрения системы оценки и развития персонала - Аssessment Center, признанного на сегодняшний день наиболее валидным и надежным...

Подробнее

1С: Зарплата и Управление персоналом 8.0 с нуля! (+CD-ROM) О. Ю. Торгашова, А. Г. Литвинова, В. А. Богатин

Книга, которую вы держите в руках, представляет собой уникальную и самую современную методику обучения: это одновременно и хорошо иллюстрированная книга, и энергичный видеокурс. В настоящем издании...

Подробнее

Современные методы политического исследования

В современной политологии существует несколько базовых методов исследования. К ним можно отнести системный метод, сравнительный метод, психологический, структурно-функциональный, социологический, антропологический...

Подробнее »

Цели и задачи политических исследований

Толчком для проведения любого исследования является некая проблема, несоответствие действительного желаемому. Политическое исследование базируется на расхожести между достигнутыми и требуемыми...

Подробнее »

Интернет и социологические исследования

Интернет-технологии серьезно значительно расширить возможность социологических исследований и связано это с целым рядом факторов:- Исследования, производимые через интернет позволяют значительно...

Подробнее »

Что такое социологический опрос?

Социологический опрос представляет собой метод сбора информации о конкретном социальном явлении, общественном или индустриальном процессе, событии или объективном факте. Данные...

Подробнее »
Copyright © Маркетинг индустрия
Все права защищены