Полезная литература |
Азбука трудовых отношений. Полезные советы для работников и работодателей Р. Л. Суняева
Описание
Данное пособие рассматривает новые положения о способах защиты трудовых прав и свобод как работников, так и работодателей. В книге рассматриваются права и обязанности государственных инспекторов в области защиты прав и свобод сторон. Книга рассматривает понятия коллективного трудового спора и причины его возникновения, урегулирования государственными органами коллективных трудовых споров, этапов и порядка примирительных процедур разрешения коллективных трудовых споров, порядка разрешения коллективных трудовых споров в примирительной комиссии, с участием посредника, в трудовом арбитраже, защиты трудовых прав работников профессиональными союзами, самозащиты работника. Вопросы, рассматриваемые в книге, касаются заключения трудового договора, его изменения и прекращения действия, рабочего времени и времени отдыха, оплаты труда, гарантий и компенсаций, материальной ответственности и т. д. Пособие написано с учетом изменений, внесенных в Трудовой кодекс РФ Федеральным законом от 30...
|
Современные методы политического исследованияВ современной политологии существует несколько базовых методов исследования. К ним можно отнести системный метод, сравнительный метод, психологический, структурно-функциональный, социологический, антропологический... Подробнее »Маркетинговые исследования своими силами. О чем нужно помнить?Как показывает практика, самостоятельные маркетинговые исследования зачастую являются не только дешевле, но и эффективней, чем исследования проведенные маркетинговой компанией. Некоторые... Подробнее »Чем опасен подход DIYКак показывают недавние исследования в области маркетинга, именно за DIY ("сделай сам") технологиями будущее. Но самостоятельные исследования рынка несу в... Подробнее »Цели и задачи политических исследованийТолчком для проведения любого исследования является некая проблема, несоответствие действительного желаемому. Политическое исследование базируется на расхожести между достигнутыми и требуемыми... Подробнее » |